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「领导是一种选择,不是一个职位。」
──成功学大师 史蒂芬.柯维
领导不是谁的专利;领导与每个人都有关
无论是劳工、父母、老师,或是总裁、经理、中小企业老板,想成为能够启发他人的模范,有智慧与能力解决问题,使家庭、工作或组织成功圆满,需要的是什么?
答案正是成熟的领导力。而真正成熟的领导力是什么?该如何养成?
运用高效能人士的「七个习惯」,实践「以原则为重心的领导」
柯维在《与成功有约》中提出高效能人士的「七个习惯」,三十年来影响了全球无数人,证明其经久不衰的价值。
他将这七个习惯运用在个人生活、工作及组织中,发展出「以原则为重心的领导」,于《与领导有约》一书为领导做了最根本、最完整的诠释。
以人性的角度出发,奉行自然法则
「原则」是什么呢?就是顺从自然,相信「要怎么收获,就得怎么栽」。而正确的原则如同罗盘,永远会为我们指出「正北」的方向,让我们不致迷失,行事有据,处变不惊。
柯维认为,领导必须奉行主宰一切的「自然法则」,才能看穿事件表相,找出问题的根源,使个人、人际关系、组织产生根本而长期的改变。
柯维历久弥新的智慧,为瞬息万变的网络时代留下珍贵的资产。运用本书所传授的观念、心法,你将能拥有智慧及力量,成为一位成功的领导人。
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